Femeile care au născut și au crescut copii pot beneficia de reducerea vârstei standard de pensionare. Dreptul nu se acordă însă doar pentru simplul fapt că o femeie este mamă. Legea cere îndeplinirea stagiului complet de cotizare contributiv și dovada că fiecare copil a fost crescut până la vârsta stabilită.
Măsura este prevăzută de Legea nr. 360/2023 privind sistemul public de pensii și se aplică începând din septembrie 2024. Reducerea pornește de la șase luni pentru un copil și ajunge la maximum trei ani și șase luni pentru femeile care au crescut cel puțin șapte copii.
Cu cât scade vârsta de pensionare
Articolul 51 din Legea pensiilor stabilește următoarele reduceri:
| Numărul copiilor | Reducerea vârstei standard |
|---|---|
| Un copil | 6 luni |
| Doi copii | Un an |
| Trei copii | Un an și 6 luni |
| Patru copii | Doi ani |
| Cinci copii | Doi ani și 6 luni |
| Șase copii | Trei ani |
| Șapte copii sau mai mulți | Trei ani și 6 luni |
Reducerea se aplică vârstei standard de pensionare stabilite pentru fiecare femeie în funcție de luna și anul nașterii, conform calendarului din anexa nr. 5 a legii. Nu se scade automat din vârsta de 65 de ani, deoarece egalizarea vârstei de pensionare a femeilor cu cea a bărbaților se face treptat.
În a doua jumătate a anului 2026, vârsta standard aplicată femeilor care ajung la termenul de pensionare este de 62 de ani și 7 luni. De exemplu, o femeie pentru care această vârstă este cea prevăzută în anexa legii poate ieși la pensie la 62 de ani și o lună dacă a crescut un copil sau la 60 de ani și 7 luni dacă a crescut patru copii, cu condiția să aibă stagiul complet cerut.
Copilul trebuie crescut până la 16 ani
Pentru copiii biologici, legea cere ca mama să îi fi crescut până la împlinirea vârstei de 16 ani. Nu este suficientă doar nașterea copilului.
Regula se aplică și femeilor care au adoptat. În acest caz, copilul adoptat trebuie să fi fost crescut de solicitantă timp de cel puțin 13 ani. În calcul pot intra împreună copiii biologici și cei adoptați, dacă sunt respectate condițiile pentru fiecare dintre ei.
Astfel, o femeie care a născut doi copii și a adoptat un al treilea poate primi reducerea de un an și șase luni, dacă i-a crescut pe cei biologici până la 16 ani, iar pe copilul adoptat timp de cel puțin 13 ani.
Nu este suficient stagiul minim de 15 ani
Una dintre cele mai frecvente confuzii privește vechimea. Pentru pensia obișnuită la limită de vârstă, legea stabilește un stagiu minim contributiv de 15 ani. Pentru reducerea acordată mamelor se cere însă stagiul complet de cotizare contributiv, nu doar cel minim.
La nivel general, legea prevede un stagiu complet de 35 de ani, dar și acesta este atins treptat în cazul femeilor. În august 2026, de exemplu, stagiul complet aferent femeilor care ajung atunci la vârsta standard este de 33 de ani și 6 luni. Valoarea exactă depinde de data nașterii și se verifică în anexa nr. 5.
Prin urmare, o femeie care a crescut trei copii, dar are numai 25 sau 30 de ani de stagiu contributiv, nu primește automat reducerea de un an și șase luni. Dreptul se deschide numai după realizarea stagiului complet prevăzut pentru generația sa.
Concediul pentru creșterea copilului poate conta la vechime
Perioada concediului pentru creșterea copilului este tratată diferit în funcție de momentul în care a fost efectuată.
CNPP precizează că perioadele de concediu pentru creșterea copilului începând cu 1 ianuarie 2006 sunt luate în calcul la stabilirea stagiului minim și a stagiului complet contributiv. Astfel, o femeie care a lucrat efectiv 31 de ani și 6 luni și a avut doi ani de concediu pentru creșterea copilului după această dată poate ajunge la un stagiu recunoscut de 33 de ani și 6 luni.
În schimb, concediul pentru creșterea copilului efectuat între 1 aprilie 2001 și 1 ianuarie 2006 este perioadă asimilată, dar nu intră în stagiul complet contributiv necesar deschiderii acestui drept. Situațiile trebuie verificate individual la casa teritorială de pensii, deoarece contează intervalul exact în care a fost acordat concediul.
Ce documente trebuie depuse
Pe lângă actele obișnuite ale dosarului de pensionare, femeia trebuie să prezinte certificatele de naștere ale copiilor și o declarație pe propria răspundere din care să rezulte că i-a crescut până la împlinirea vârstei de 16 ani.
Pentru copiii adoptați se solicită hotărârea judecătorească definitivă de încuviințare a adopției, certificatul de naștere și declarația că au fost crescuți timp de cel puțin 13 ani. CNPP pune la dispoziție și un model al declarației necesare.
Actele se depun la casa teritorială de pensii competentă. Este important ca documentele privind copiii să fie prezentate la timp. CNPP arată că, atunci când ele sunt depuse după îndeplinirea condițiilor de vârstă și stagiu, drepturile se acordă de la data depunerii documentelor, nu automat pentru întreaga perioadă trecută.
Este pensie anticipată?
Nu. Reducerea pentru creșterea copiilor duce la acordarea pensiei pentru limită de vârstă la o vârstă redusă. Nu este pensie anticipată și nu presupune diminuarea lunară aplicată pensiei anticipate.
Diferența este importantă. Pensia anticipată poate fi cerută cu cel mult cinci ani înaintea vârstei standard și se calculează cu o diminuare în funcție de numărul lunilor de anticipare și de vechimea realizată. Reducerea acordată mamelor este prevăzută direct în secțiunea referitoare la pensia pentru limită de vârstă.
Reducerea se poate adăuga peste anii pentru condiții grele de muncă
Femeile care au lucrat în condiții deosebite, speciale sau în fostele grupe de muncă pot cumula, în situațiile permise de lege, reducerea pentru copii cu reducerea aferentă locului de muncă.
Reducerea totală nu poate depăși 11 ani, iar vârsta rezultată prin cumul nu poate fi mai mică de 52 de ani pentru femei. Unele categorii speciale au însă reguli proprii și nu permit cumularea cu alte reduceri.
De exemplu, o femeie care primește doi ani pentru patru copii și încă trei ani pentru activitatea desfășurată în condiții speciale ar putea cumula cinci ani, dacă situația sa profesională intră în categoria pentru care legea permite cumulul.
Reducerea nu se acordă automat tuturor mamelor
Numărul copiilor stabilește doar mărimea reducerii. Data reală a pensionării rezultă după verificarea a trei elemente: data nașterii femeii, stagiul complet contributiv realizat și documentele care dovedesc creșterea copiilor.
Pentru o verificare corectă trebuie consultată anexa nr. 5 din Legea nr. 360/2023 sau trebuie cerută o situație a stagiului de cotizare de la casa teritorială de pensii. Două femei de aceeași vârstă și cu același număr de copii pot ajunge la date diferite de pensionare dacă una nu are stagiul complet sau are perioade care nu sunt recunoscute drept contributive.
